沐泽澹回到家，打开那本新买的关于领导力的书。

他一页页阅读，试图从中寻找启发。

书中的观点让他眼前一亮，他开始构思如何将这些理念应用到工作中。

第二天一早，他来到公司，精神焕发。

他召集了管理层，分享了自己的想法，并鼓励大家提出意见。

讨论热烈展开，每个人都积极参与。

沐泽澹认真倾听，时不时点头或是提问，引导着会议的走向。

会议结束后，他走到窗前，看着外面的城市景象。

他感觉到了变化的开始，一种积极的氛围在空气中流动。

他的手机响了，是助手发来的信息，告诉他自己昨晚的努力得到了回报——他们找到了解决方案的一部分。

沐泽澹回复了一个微笑的表情，表示赞赏和感激。

他对着窗户，深呼吸一口，然后转身回到办公桌前，开始制定

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