喻江鱼进入德友科技已经有快三个月了，经过到江城广场精品店的实习期，再到去华为参加产品培训，提交了不少的管理制度，各项工作成绩有目共睹。可是，在转正成为连锁专卖店总经理的路上，她遇到了强有力的对手。
做为一个从其他行业空降而来的职业经理人，她的职业素养和能力毋庸置疑，但这个公司的经营架构决定了连锁专卖店总经理人选确定。
德友公司虽然不是一家上市公司，但能成为华为的鄂省总代，公司的管理制度全部学的科技企业的管理，先进高效，运作机制完善。
股东会每季开一次，关于连锁店总经理的人选，由于连锁店由几家合作公司合资成立，所以总经理人选并不是董事长一言堂。
这次最终的决定讨论，并没有喻江鱼的参与，但结果已经非常明确，公司还是决定选择江南店的总店长，那位年�
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