公司内弥漫着紧张与焦虑的气氛，如同厚重的乌云压顶，让人几乎喘不过气来。每一位员工的眼神中都透露出对未来的担忧，而李选阁知道，此刻他必须挺身而出，成为带领大家穿越这场风暴的领航者。
李选阁首先将重点放在了研发部门。他每天早早地来到研发实验室，与研发团队的成员们围坐在一起，共同探讨应对危机的产品优化方案。
“大家都清楚，我们现在面临着巨大的挑战，但危机往往也是转机。”李选阁的目光坚定地扫过每一位研发人员，“我们不能只局限于现有的技术和设计，必须突破传统思维，找到新的创新点。市场需求在变，我们的产品也要随之进化。”
一位年轻的研发人员提出了疑问：“李总，可是在资源有限的情况下，如何实现重大的技术突破呢？”
李选阁思索片刻后回答：“我们要善于整合现
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